¿Para qué soy bueno y qué puedo hacer?

¿Qué idea de capacitación propondrías para potenciar tu talento e impulsar tu vida laboral?
Muchos adultos mayores y jóvenes, aún no saben en que son buenos o cuales son sus talentos virtudes provocandoles miedos y ansiedad a la hora de buscar un trabajo y carrera universitaria o crear un emprendimiento. Ya que muchas capacitaciones o cursos están enfocados a emprendedores ya establecidos o personas que tienen un trabajo estable, pero hay una gran conjunto de personas que por diversos motivos no logran identificar cuál es su talento.Durante los últimos 3 meses conversando con personas que encontraba en las filas de supermercados o diferentes quehaceres, logre comprender que muchas de esas personas se sienten frustradas porque no encajaban con nada. Pero cuando les ayudaba a comprender e identificar en que eran buenos les salía una gran sonrisa y ánimo para intentar lo que les sugería. Hace aproximadamente 1 mes y medio me reencontré con un señor de unos 50 años comprando y me contó que puso puso en marcha en su casa, mi sugerencia y me contó que le estaba yendo bien y pudo generar nuevos ingresos y estaba super contento.
Además de ti, ¿a qué otros trabajadores beneficiaría tu idea? ¿Cuál es su necesidad de capacitación?
A generar nuevos emprendedores y que las personas identifiquen sus virtudes y talentos para que puedan elegir una carrera profesional, emprendimientos o trabajo.
¿Cuál sería el plan para poner en marcha tu idea?
Para poder poner en marcha esta idea necesitaría lugares estables y cómodos en santiago donde se puedan reunir los interesados y capacitarse gratuitamente, un proyector para mostrar los apuntes necesarios para las clases y facilitar los apuntes en físico, para aquellas personas que no cuenten con equipos tecnológicos ( o no sepan manejarlos) en la cual este último se les enseñara en los talleres. Cuento con alianzas estrategicas con ex profesores y profesionales, que pueden ampliar más la maya de los módulos para las capacitaciones.
¿Por qué tu idea es novedosa e innovadora?
Se basa en la capacidad de identificar en que son buenas las personas y lo que pueden lograr y por mi experiencia de vida en diversos rubros y las capacitaciones que poseo. me permiten orientar ya sean niños jóvenes o adultos. Y sobre todo porque mi metodología no se aplica a ninguna capacitación existente ya que se enfocan en otras áreas.

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